一、岗位职责
1、 积极参与团队会议，为产品的市场推广提供合理化建议，助力提升产品市场竞争力。
2、负责区域内连锁门店相关工作，包括巡店赋能、驻店动销、方案落地，以及陈列检查、产品库存管理、门店引流等事宜。
3、向连锁客户、门店店员及店长有效沟通，准确解释产品特点、使用方法及注意事项；开展连锁店员贴柜培训，提升店员产品认知度。
4、负责区域内连锁门店爆破活动、爆量方案的执行，策划并推进门店相关促销活动，助力完成销售目标。
5、维护区域内连锁门店店员、店长的客情关系，跟进并分析相关销售数据，做好数据上报工作；协助开展连锁跟群，发放店员奖励、收集相关素材。
6、协助参与区域内连锁启动会等相关活动，与团队成员协同发力，完成公司下达的各项销售任务。
二、任职要求
1、年龄35周岁及以下优先，特别优秀者可放宽至 30—50 周岁；五官端正，形象气质佳，亲和力强。
2、沟通能力：具备出色的沟通与表达能力，善于与人打交道，能够准确理解客户及门店需求，性格开朗、自信。
3、职业素养：踏实肯干、不怕吃苦，具有良好的自我激励能力，工作积极主动，责任心强。
4、学习能力：爱学习，能够快速学习并熟练掌握产品信息、产品知识，具备较强的自主学习能力。
5、经验优先：应届毕业生或有市场推广、销售相关经验者优先；有药品、快销等行业销售经验者优先。
6、其他要求：能够适应出差，服从公司安排，配合团队完成各项工作任务。