岗位职责:
1、负责从岗位JD发布到简历筛选、面试邀约以及Offer跟进的全流程管理，确保招聘流程的顺利进行和高效完成。
2、负责广东范围内多个区域的网点招聘。
3、与业务部沟通，评估用人需求 ，制定招聘计划 。
4、负责新员工的培训跟进、办理入职手续流程跟进、 后期的离职手续办理跟进。
薪资待遇：
3300-4600-5900-7200（按季度考核只要达到一定的招聘数量就往上晋升），加招聘提成500-4000（综合薪资1w-5w）
招人分红（两季度）
普专500+500
高级1000+1000
资深2000+2000
任职要求：
1.25-40岁，大专以上学历（学信网可查）
2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神
3. 能够独立完成招聘任务，具有较强的执行力
4. 享有周末双休及五险一金的福利待遇
5。最好有两年以上招聘经验
上班时间：
8：30-12：00，14：00-18：00
周末双休，发定节日放假（按国家的走）
主要负责公司内容销售人员招募工作，招募涉及的城市：广州、珠海、中山、韶关、江门、湛江、揭阳（只要有招募经验，入职有人带教；欢迎有赚钱欲望的小伙伴加入）