岗位内容：
1. 管理并协调公司行政事务，包括文件管理、会议安排、商务出行等。
2. 开展内部流程优化和标准规范制定工作，提升公司管理效率。
3. 负责人力资源管理，包括员工招聘、培训、福利、绩效考核等方面。
4. 管理公司资产、保障公司信息安全。
任职要求：
1. 本科以上学历，年龄40周岁以下
2.具有8年以上施工单位行政相关工作经验，其中3年以上管理经验，有施工单位资质办理经验优先
3.熟悉企业行政管理流程和制度，具备制定和完善公司行政管理制度的能力
4.具备高度责任心和敬业精神，出色的执行力，能够承受一定工作压力