岗位职责:
1. 协理经理处理日常行政事务，负责商务接待；
2、负责员工入转调离手续的办理，以及入职培训；
3、重要会务安排，会议纪要编写以及会后重要事项跟踪落地；
4. 负责企业文化搭建、活动策划及组织实施（员工生日会、季度团建、年度旅游、年会活动）；
5. 负责资质、荣誉、政府项目申报工作（科技型中小企业、双软企业等）。
任职要求：
1.有4年以上工作经验，本科及以上学历；
2.熟悉行政工作流程，亲和力强；
3.有行政工作履历、或政府项目申报工作经验 。