岗位职责：
1. 管理和指导前台服务团队，确保高质量的前厅服务接待流程。
2. 维护酒店形象和品牌标准，提升客户满意度。
3. 监督前台日常运营，处理客户投诉和突发事件。
岗位要求：
1. 24岁-35岁之间，大专及以上学历，酒店管理或相关专业。
2. 同岗位2年以上工作经验，接受过正规酒店管理培训。
3. 具有高度的责任感和严谨的工作态度。
4. 具有良好的口头和书面表达能力、沟通协调能力。
5. 具有良好的学习能力、判断分析和总结能力。
1.薪资待遇：月薪根据岗位标准而定，包括岗位基本工资+绩效工资+工龄奖等，具体薪资面议。；
2.福利待遇：月休6天，享受带薪年假、国家法定假、节日福利，缴纳雇主责任险和社会保险等；
3.免费提供住宿及工作餐，提供专业化的员工培训和岗位晋升机会，同时提供丰富多彩的员工活动、定期团建、生日会。