1.具备良好的沟通协调能力，能够与服务部门、候选人等进行有效沟通，协调各方资源，推动工作顺利开展；
2.具有较强的责任心和细致的工作态度，能够认真对待每一项工作细节，确保工作质量；
3.具有良好的职业道德和职业操守，能够保守公司机密，尊重候选人隐私；
4.具备较强的学习能力和适应能力。