任职要求：

1. 具备较强的组织和协调能力，能够推动团队完成销售目标。 2. 具备良好的服务意识和沟通能力，能够处理客户投诉和问题。 3. 善于发现门店存在的问题并提出切实可行的改进方案。 4. 对市场趋势和竞争状况具备敏锐的洞察力。 5. 有相关行业经验者优先考虑。