岗位职责 ：
1、负责招聘工作，员工入职手续办理
2、负责员工的劳动合同，保密协议以及各类人事行政文档签订、续签与管理
3、负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作，建立企业形象
4、负责文案编辑，视频剪辑，完成公司微信公众号以及视频号日常运营
5、制作节假日放假通知的海报
6、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达
7、负责组织公司各项活动安排等
8、其他领导安排的事情
任职要求：
1、大专以上学历，1年及以上相关工作经验
2、学习能力强，有较好的沟通和协调能力
3、责任心强，可以独立开展工作
4、招聘能力强！！！ （有货代行业相关经验的优先）