也可以兼职
岗位职责
1、统筹公司流程管理体系规划，制定流程管理战略与目标，确保流程与业务战略一致；
2、主导流程架构设计，建立分层分类的流程框架，推动流程标准化、规范化。
3、识别业务痛点与流程瓶颈，组织跨部门流程优化项目，推动流程再造与效率提升；
4、牵头重大流程变革项目，协调资源，确保变革目标达成；
5、监督流程执行情况，建立流程绩效指标体系（KPI），定期评估流程有效性；
6、推动流程合规性检查，识别流程风险，提出改进建议并跟踪闭环；
任职要求
1、本科及以上学历，企业管理、工商管理、工业工程、信息技术等相关专业优先；
2、5年以上流程管理或运营管理相关工作经验，2年以上团队管理经验；
3、有大型企业流程变革项目经验者优先；
4、精通流程管理方法论，具备项目管理能力，能独立推动跨部门复杂项目；
5、能将流程管理与企业战略结合，推动业务价值实现；
6、具备跨部门协作经验，能引导组织接受变革，推动流程文化落地；