本公司内容真实可靠，投递简历优先安排面试上岗
一、工作薪资
底薪10000-12000
外加招生提成综合薪资能达到15000~30000以上
二、工作内容
1、制定公司培训工作规范、流程和培训方案
2、调查培训需求，编制、调整、执行培训计划；
3、开发培训课程，编制培训课件和建立企业培训资料库；
4、讲授培训课程，解答问题等
5、撰写培训报告，反馈、评估培训效果
6、跟进培训工作效果对培训工作进行改进。
三、任职要求
1．年龄不限，形象气质佳，亲和力强；
2．熟练使用现代培训工具，具备较强的企业分析能力和课程研发能力，良好的演讲能力；
3、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强，普通话标准，口齿伶俐，有着对待自己这份工作的热情，有着自己的担当和责任；
四、公司福利
1．薪资结构：底薪＋提成＋奖金，有同行业从业经验者在公司年薪至少在20~25左右；
2．定期团建，业绩奖励
3．公司提供专业化培训，满足家政技能讲师职业发展要求
4．公司正处于快速发展的阶段，拥有合理公开透明的晋升渠道，为家政技能讲师提供快速发展晋升通道