岗位职责
1-接受汽车厂家或公司的新技术培训，指导或实
施技术培训
2-监控公司技术能力并提出相关建议
3-跟踪反馈汽车厂家技术相关信息
4-监督管理专用工具、专用设备及相关员工
5-收集技术相关资料
6-其他工作
任职要求:
大专学历及以上，汽车修理等相关专业。
1.具有8年以上汽车修理相关经验;汽车行业工作经验3年以上，技术管理工作经验2年以上:
3.具有1年及以上团队管理经验。
4.熟练掌握汽车理论及汽车维修知识;
5.具有很好的语言表达能力、文字表达能力及沟通
能力，能够独立应对客户投诉:
6.具有很好的分析和解决问题的能力:
7.具备基本的英语阅读能力;
8.熟练应用计算机办公应用系统
9.熟悉汽车驾驶，有驾照。