# 8k保底不卷！机械设备管理员热招——双休+包吃住，五险一金全缴，专注传送带保养，新手易上手！
## 一、岗位核心亮点（不卷不卷！稳定轻松还实惠！）
1. **8k保底不内卷，收入稳如“定心丸”**
基础薪资**8k保底**（无绩效KPI绑架，不用拼业绩、比速度，按要求做好传送带保养就能拿满），熟练后掌握进阶保养技巧可涨薪500-800元/月；每月10号前准时发薪，从不拖欠，不用担心里程碑考核、加班冲业绩，工作节奏慢，适合想“安稳赚钱”的求职者！

2. **双休+包吃住，生活零压力还省心**
严格执行“上五休二”制度，每天工作8小时（早9:00-晚6:00，午休1小时），**法定节假日全休、绝不加班**！下班能陪家人、追剧，或出门放松，彻底告别“996”内卷；企业提供**免费三餐**（2荤1素1汤，口味兼顾南北，不用自己做饭）、**免费住宿**（2-3人标间，带空调、热水器、独立卫浴，水电全免），每月至少省3000+生活开支，到手工资基本能存下！

3. **五险一金全缴，保障不打折扣**
入职即按国家规定**全额缴纳五险一金**（养老、医疗、失业、工伤、生育保险+足额公积金），不按最低标准缩水缴纳！看病报销比例高，后续买房用公积金贷款能省不少利息，退休后养老金有保障，长期干更安心！

4. **专注传送带保养，工作单一易上手**
不用学复杂机械设备维修，核心工作就是“传送带保养”——不用管其他设备，不用记海量参数，入职即享**1对1带薪培训**（培训期1周，期间正常发薪），教你认传送带部件、用保养工具、做基础润滑，最快3天就能独立操作，新手零焦虑！


## 二、岗位职责（只做传送带！内容简单不烧脑）
1. **传送带日常检查**
每天按路线检查厂区传送带（如流水线传送带、物料运输传送带）的运行状态：看皮带是否跑偏、滚筒是否卡顿、螺丝有无松动，听运行时有无异响，发现小问题（如轻微跑偏）及时调整，复杂问题直接反馈主管，不用自己拆解维修。

2. **定期保养维护**
按计划给传送带做基础保养：比如给滚筒加润滑油、清洁皮带表面灰尘、检查张紧度（用专用工具测量，有标准数值参考），保养后填写《传送带保养记录表》，会填日期、保养项目、数值就行，无技术难度。

3. **简单故障反馈与协助**
若传送带出现故障（如皮带破损、电机不转），第一时间拍照记录并反馈给设备主管，说明故障位置和现象；主管维修时协助递工具、清理现场，不用参与核心维修，仅需“打辅助”。

4. **保养工具与台账管理**
日常整理保养工具（如润滑油壶、扳手、清洁刷），确保工具完好、归位；每周汇总《传送带保养记录表》，按日期归档，不用做数据分析，只需“整理+存放”，操作简单重复。


## 三、任职要求（超宽松！新手也能轻松达标）
1. 年龄18-45周岁，学历不限（小学及以上即可，没学历、没设备经验都能投），身体健康（无腰椎、膝盖等基础疾病，能轻度走动），无不良记录（无设备操作事故关联史、无失信行为）。
2. **会用基础工具，细心有耐心**
能熟练使用扳手、润滑油壶等简单保养工具（培训1小时就能掌握）；检查传送带时能留意细节（如螺丝是否松动、皮带是否有裂纹），对待重复的保养工作有耐心，不敷衍了事。
3. **能适应轻度走动工作**
每天需在传送带区域轻度走动（日均步数3000-4000步），无需搬运重物（保养工具轻便，大件配件有专人协助）；工作环境为车间常温区（夏季有风扇/空调，冬季不阴冷），长期干也不遭罪。
4. **愿意学，服从安排**
不抵触学习传送带保养基础知识，能跟着带教老师学操作；听从主管安排，按时完成保养任务，不用自主规划工作，新手跟着流程走就行。


## 四、额外福利（不止基础保障！细节处见暖心）
1. **生活与健康福利**
非住宿员工每月发150元交通补贴；夏季有3个月高温补贴（每月300元），还发雪糕、凉茶等降温物资；每年组织1次**免费全面体检**（重点检查腰椎、膝盖，贴合走动保养的工作特点），车间配备急救箱，感冒、擦伤可免费拿药！

2. **节日与成长福利**
春节、中秋、端午发200-600元节日礼金（直接打银行卡，不搞“福利券套路”）；生日当天送蛋糕券+带薪生日假1天；工作满6个月可免费考取《传送带保养技能证书》，考过后每月加300元技能补贴，新手也有成长空间！

3. **团队氛围福利**
团队以“安稳干活”为核心，不搞“技术垄断”，老员工会主动教新手；每月开1次“轻松交流会”，聊聊工作问题、分享生活趣事，没有勾心斗角，上班心情轻松，适合长期干！


## 五、应聘方式（直招无中介！快速入职不拖沓）
1. 联系人：李主管（企业直招，非中介，可直接咨询薪资细节、食宿环境、保养工作内容）
2. 联系电话：***********（微信同号，添加时备注“应聘机械设备管理员”，优先通过并秒回疑问）
3. 简历投递：将个人简历（无需复杂包装，写清姓名、年龄、联系方式、过往简单经历即可）发送至招聘邮箱：**********************，邮件主题格式“姓名-应聘机械设备管理员（传送带保养）”
4. 面试安排：简历投递后24小时内必回复，合适者3天内安排线上面试（面试内容以基础沟通为主，不问复杂技术问题），面试通过后5天内即可办理入职！

**特别提醒**：目前机械设备管理员岗因厂区新增3条传送带生产线，急缺8名专人负责保养，新手求职者优先录用，属于“新人扩招期”！想找“不卷、稳定、福利全”工作的人员，别犹豫，速投简历抢占名额！