项目在山西、河南等地，需长期驻场，能接受的再投递简历

【岗位职责】
1. 现场运营管理：全面负责景区的日常运营管理，确保景区各项设施、服务、活动的高效运行，提升游客体验。

2. 团队管理：领导并协调景区各部门（如安保、保洁、票务、客服等）的工作，优化团队协作，提升工作效率。

3. 安全管理：制定并执行景区安全管理制度，确保游客及员工的安全，及时处理突发事件，维护景区秩序。

4. 服务质量监督：监督景区服务质量，定期收集游客反馈，提出改进措施，提升游客满意度。

5. 活动策划与执行：协助策划并落地景区各类主题活动、节庆活动，确保活动顺利进行并达到预期效果。

6. 成本控制：合理控制景区运营成本，优化资源配置，提升运营效益。

7. 对外协调：与政府相关部门、合作单位、周边社区等保持良好的沟通与协作，维护景区外部关系。

8. 数据分析与报告：定期分析景区运营数据，撰写运营报告，为管理层提供决策支持。

【任职要求】
1. 学历要求：本科及以上学历，旅游管理、工商管理、市场营销等相关专业优先。

2. 工作经验：5年以上景区、酒店、文旅项目或相关行业现场管理经验，有团队管理经验者优先。

3. 专业技能：熟悉景区运营管理流程，具备较强的组织协调能力和突发事件处理能力。

4. 沟通能力：优秀的沟通与表达能力，能够与内外部团队高效协作。

5. 抗压能力：具备较强的抗压能力，能够适应高强度工作环境。

6. 服务意识：以游客为中心，具备强烈的服务意识和客户导向思维。

7. 其他要求：熟悉相关法律法规，具备一定的财务管理和成本控制能力。

工作地点随项目变动。