招聘人事专员
一、岗位职责
1.负责公司的招聘工作，利用各种渠道满足公司人才需求；
2.通过招聘软件发布岗位信息并筛选合适的候选人，邀约、面试、入职跟进
等招聘流程；
3.熟练使用办公软件；
4.负责员工考勤管理；
二、职位要求
1专科以上学历；
2.有人事招聘或猎头工作经验者优先；
3.具有良好的沟通能力，学习能力和思维逻辑能力，踏实上进；
三、薪资待遇
综合薪资：4K-6K
薪资结构:无责底薪＋绩效＋提成
福利待遇：带薪年假、发法定节假日、节日礼品、定期团建、带薪培训、完善的晋升通道；
四、工作时间
9:00-17:30，中午休息2小时 单双休。法定节假日正常休；
五、转正后缴纳五险