岗位职责:
1、战略与业态规划:根据公司发展战略,制定商业项目的业态布局、招商策略及运营计划,推动战略落地;优化品牌结构,提升商业体品级。
2、招商与品牌管理:挖掘目标客户,主导招商谈判,带领团队完成招商任务;建立品牌资料库,维护重要客户资源;监控品牌经营状况,提出调整方案。
3、运营管理与业绩提升:负责商业体日常运营(如商家装修验收、消防安全、现场纪律);分析商家经营数据(收入、客流、销售绩效),制定优化方案促进业绩达成;配合市场部执行促销活动,整合商户资源提升互动。
4、团队与流程管理:制定部门制度与流程,管理团队日常工作(排班、任务分配、培训考核),培养团队人才;优化项目管理流程,提升跨部门协作效率。
客户与危机管理:维护业户关系,处理客户投诉、应急突发事件;引导客户需求,拓展合作伙伴资源。
5、市场与策略调整:开展市场调研(同业动态、客户需求),定期输出分析报告,为决策提供依据;监控竞品与行业趋势,调整运营策略。
6、商户租金管理费的收取。
任职要求
学历与专业:大专及以上学历,市场营销、工商管理、房地产、经济管理等相关专业优先。
工作经验:3-5年以上商业运营/招商管理经验(大型商场、街区商业、购物中心、商业地产项目优先);至少1个知名项目全程运营经验者优先。
核心能力:
市场敏感度:具备市场调研、数据分析及策略制定能力;
沟通与谈判:优秀的商务谈判、跨部门协调及客户公关能力;
团队管理:能带领团队完成目标,具备人才培养与流程优化能力;
抗压与应变:较强的抗压能力,能处理突发事件与危机公关。
其他:年龄通常要求30-45岁以内,性格外向、勇于挑战