工作时间：8:30-18:00，双休。
【发展与福利】
1. 工资结构：底薪+绩效+工作质量奖金。
2. 通畅的晋升发展空间，每年1次的晋升与涨薪窗口。
3. 具备培训成长体系，提供充裕的学习成长空间，部门内部定期开展交流会。
4. 还有年假、节日福利、不定期团建、零食角等福利等你发现。
【岗位职责】
1、负责招聘需求分析，制定招聘计划，筛选简历，安排面试，跟进反馈，为公司招揽优秀人才。
2、协助处理日常行政事务，包括但不限于办公环境管理、会议安排以及行政规章制度的执行；
3、收集、整理、统计并分析人力与行政数据，撰写报告，为公司决策提供数据支撑及改进建议。
4、领导交办的其他事宜。
【任职要求】
1、本科及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先，相关经验者优先；
2、熟练操作办公软件，能用 Excel 处理复杂数据，英语良好者优先。
3、有相关经验者优先，能快速上手并解决工作问题。
4、沟通能力强，工作主动、负责，认真细致，抗压能力佳，确保工作按时高质量完成。