岗位职责：
1. 参与培训：全程参与公司定制的培训计划；
2. 完成轮岗：遵从公司安排，在相关部门进行轮岗，通过实践深入了解公司的运营模式和业务流程；
3. 参与项目：主动争取参与公司的各类项目，通过项目实践锻炼自己的团队协作、项目管理等能力；
4. 定期反馈：配合人力资源部门，如期反馈月度总结及其他相关材料。

任职要求：
1. 教育水平：硕士及以上学历；
2. 具有较高的政治素质和政治意识，中共党员优先；
3. 遵守国家法律法规，具有良好的道德品质和职业素养，认同公司企业文化。