岗位职责：
1. 协助总裁处理日常工作事务，包括但不限于会议安排、文件起草与整理；
2. 高效协调内外部沟通，确保信息流转顺畅，提升工作效率；
3. 参与重要商务活动的筹备与执行，维护公司形象与合作关系；
4. 监控并跟进总裁关注的项目与任务，确保按时完成；
5. 为总裁提供决策支持，进行必要的数据收集与分析。
6.会开车，能接受出差
任职要求：
1. 具备良好的职业素养与保密意识，能够处理敏感信息；
2. 出色的组织与协调能力，能够在高压环境下保持冷静；
3. 优秀的书面与口头表达能力，能够撰写专业文件及进行有效沟通；
4. 熟练掌握办公软件，具备高效处理多任务的能力；
5. 对工作充满热情，具有高度的责任心和团队合作精神；
6.本科学历，人事行政管理专业优先