1、技术管理
1）项目流程管控、项目进度更新；​
2）实时跟进，定期输出周 / 月度报表

2. 行政、人事管理工作
1) 负责工作例会的通知召集、记录以及会议纪要编写、发放工作；
2) 负责统办公用品及固定资产申请、采购、登记、盘点等工作;
3) 负责员工入职、离职手续的办理，绩效、考勤统计并对相关资料进行整理归档;

3. 制度管理工作:
1) 协助完成各项管理制度、通知的编撰;
2) 协助督促管理制度的有效执行，协助评估和监督公司内部管理的规范性和有效性;
3) 负责部门相关通知信息的报道，保证上情下达和下情上报