1.熟悉《民法典》《公司法》《合同法》《劳动法》《知识产权法》等与企业经营相关的法律法规；
2.具有2年以上大中型国有企业或大宗贸易类企业风控相关岗位工作经验。
3.熟悉诉讼、仲裁流程，具备纠纷处理经验（如劳动纠纷、合同纠纷等）；
4.具备良好的职业素养，廉洁自律，勤奋敬业，作风严谨。

5.法学等相关专业。

二、岗位描述：

1.负责公司风险管理体系建设，建立健全风险管理制度、风险监管体系；
2.协调跨部门的风险管理事宜，对重大风险管理方案提出建议；
3.定期对公司风险管理工作进行监督检查，提出意见建议，并将风险管理相关情况整理成工作报告；
4.负责组织公司风险管理培训；
5.起草合规管理年度计划及工作报告、基本制度和具体制度规定等；
6.参与公司规章制度、经济合同、商业模式业务流程合法合规性审查，提出意见和建议；
7.组织开展合规风险识别和预警，组织做好重大合规风险应对；
8.负责对重大营销业务商务谈判，营销活动提供法律支持；
9.受理职责范围内的违规举报，组织或参与对违规事件的调查，并提出分类处理建议；
10.完成领导交办的其他工作。