岗位职责：
1. 对合作渠道开展培训需求分析，推动具有针对性的培训课程；
2. 组织客户经理技能培训及业务推动过程中所需的培训支援项目；
3. 负责培训效果的评估与追踪督导；
4. 负责银保条线讲师培育与管理。
任职资格：
1. 本科及以上学历；
2. 有2年以上寿险培训相关经验；
3.个性开朗，学习能力强，具备良好的沟通和组织协调能力；
4. 能熟练运用PPT、课程制作软件或者图片设计软件等。
薪酬福利：
1.丰厚的薪酬待遇：固定工资＋三项补贴＋年终奖＋绩效奖金＋评优奖等；
2.充足的员工保障：五险一金、附加员工团体保险；
3.多样的员工活动：女神节、儿童节等各类节日活动；
4.公平的晋升机会：完备的晋升培养体系，公平公开的竞聘机制；
5.全面的培训项目：新员工培训、月度在职培训、各类潜才培训等；
6.配套的人才政策：深圳落户办理、重点产业企业人才房租住、福田区重点产业专属政策等。