1.统筹管理风控体系建设、客户资信管理、项目投前及过程风险管理、合同管理、法务管理培训、法律问题论证、法律谈判、纠纷案件处理、法治宣传教育等工作；
2.统筹管理审计体系建设、内部审计、审计成果运用、内控管理体系等工作；
3.拟定部门职能、岗位职责、工作规范、流程及配套制度等基础管理制度，并监督执行；
4.负责制定并推行本部门的年度/月度/周计划，推进本部门人员职业素养建设；
5.协调各部门开展法律法规研究与宣贯、项目风险管控、内部审计及整改等工作；
6.与外部机构（如法院、律师、仲裁委、政府法制管理部门）保持沟通，获取专业支持；
7.完成上级交办的其他任务。

任职条件：

1.学历专业及年龄：本科及以上学历，法律、财务管理或审计类相关专业，原则上年龄不超过40周岁，条件特别优秀者可适当放宽。
2.职业资格及职称：具有法律执业资格证A证或相关中级及以上职称。
3.工作经验：具有10年（含）以上风控、法务或审计相关工作经验，熟悉公司法、证券法等法律法规，精通风险评估和合同管理。具有3年（含）以上风控审计管理岗位工作经验。（具有建设领域投资项目管理经验，熟悉PPP、BOT等模式下风控审计管理，有过大型央国企工作经历者可优先考虑）
4.能力要求：具备出色的沟通协调和谈判能力，逻辑思维严谨，风险意识敏锐，具备较强的团队建设和综合管理能力。