岗位内容：
1. 针对幼儿园和小学的孩子专注力培训课程
2. 分析和评估培训效果，不断改进和优化培训方案
3. 参与公司培训课程的策略制定和实施
4. 维护培训记录和数据库，支持组织未来的培训计划

任职要求：
1. 具备较强的培训能力和实际操作能力，熟练使用各种培训工具和方法，喜欢孩子。
2. 拥有至少1年相关的工作经验，熟悉行业标准和最佳实践
3. 具备优秀的沟通能力和人际交往能力，具备团队合作精神并且能够独立完成任务
4. 优先考虑幼教，小学教育专业毕业的学生，拥有相关证书（如培训师资格证书，教师资格证书）应届毕业生亦可，但不是必需的。