岗位职责：
1、全面负责客房部工作，向客房房务总监负责。 2、以计划、组织、指挥和控制等管理手段，全面实施客房部的管理工作。
3、根据酒店年度综合计划所规定的酒店的目标和任务，制定客房部的经营决策计划。 4、客房部物资、设备进行管理和控制。审核本部门物资、设备的采购计划，提出布草和员工制服的制作及选用方案，并把好验收关及报废关，制定物资、设备的管理制度，明确各级人员在这方面的职责，合理使用物资，对设备进行认真的保养和维修。在满足客人使用、保证服务质量的前提下，努力降低成本，减少支出。
5、高效完成上级领导及总经理交代的其他工作。

任职资格： 1、大专以上学历或同等文化程度； 2、具有三年以上客房管理工作经验；
3、 具有强烈的事业心和责任感，有较强的组织能力和人际沟通能力，勇于开拓，竞争意识强。为人正派，敬业乐业，有良好的职业道德。