【工作内容】：
1、公司营销中心制度、流程、标准的监督、执行与落地；
2、负责销售团队日常数据统计整理分析，为团队提供数据支持和决策依据，激发团队成员积极性，辅助主管提升团队整体执行力；
3、配合销售团队完成合同管理、内部流程等日常支持工作；
4、与其他部门人员进行沟通协调，提供必要的需求支持与资源协调，处理和解决销售业务问题。
【任职要求】：
1、本科及以上学历，有运营经验者优先考虑；
2、做过销售并管理过团队
3、熟练使用办公软件，会使用表格插入公式进行数据汇总；
4、对待工作责任心强，细心,沟通表达强；
【薪资待遇】：
1、综合薪资4000-6000，具体面议；
2、早九晚六，周末双休，法定正常休；
3、节日福利，生日福利，工作氛围轻松，同事好相处，团建聚餐等。