服装行业品牌连锁企业，公司氛围好，团队年轻化，发展空间大，机会多，有年终奖、带薪年假、员工福利等，因为公司发展，目前单休，有意向者可细聊，公司发展空间巨大

工作内容：

1、负责招聘、应聘人员的邀约、甄选、面试、入职、人员调配等工作;

2、根据公司需求开展考勤、员工关系维护、绩效考核、福利采办等人力资源管理工作;

3、完善和健全人事招聘、录用、考勤、离职管理等人事规章制度:

4、负责建立并维护人事档案信息:

5、及时传达上级的指示和布置的工作任务，完成公司交办的其它工作;；

岗位要求：

1、具备良好的沟通能力和协调能力；

2、能够独立完成招聘任务，具有较强的执行力；

3、熟悉招聘流程和工具，能够高效地进行人才搜索和筛选。

4、本科学历，相关经历优先考虑，形象良好，20-35岁