岗位职责:
1、负责公司各个岗位人员招聘工作的开展，完成招聘计划;
2、负责应聘人员信息登记管理，人才储备，建立人才库;
3、负责员工入职、离职、转正、晋升等手续的办理和劳动合同签订等事宜;
4、负责月度考勤统计、各人事报表汇总
5、负责公司员工社保手续的办理:
6、负责采购公司正常办公用品，会基本的打印机维修事宜；
岗位要求:
1、大专以上学历，20岁-28岁，1-3年以上人事行政相关工作经验，办公软件操作熟练;
2、具备良好的沟通能力，团队协作能力;
3、熟悉人事招聘、培训、员工关系等模块工作:
4、具有灵活的应变能力，工作踏实认真，有敬业精神;
职业晋升通道:人资专员-人资主管-人资经理
公司实行单双休轮休制、正式员工缴纳社保，享受法定假日全休! 上班时间:上午08:30-12:00下午13:30-18:00
工作地址：郑州市管城区航海路101号正商国际广场B座806
五A级办公环境，600平办公面积，大平台，发展快，5号线陇海西路地铁口A口，出站即是公司大楼
职位福利：五险一金、绩效奖金、员工旅游、节日福利、周末单双休、一个季度一次季度假、定期团建
职位亮点：五险一金法定假日带薪休，晋升空间，环境好