岗位职责：
1、协助销售总监进行数据处理与分析，精准制作各类销售报表，及时、准确统计回款情况，为销售决策提供有力的数据支撑。​
2、跟进 VIP 客户情况，及时了解客户需求与反馈，协助维护良好的客户关系，提升客户满意度与忠诚度。​
3、负责公司招聘工作全流程，包括制定招聘计划、发布招聘信息、筛选简历、组织面试等，为公司选拔优秀人才。
4、定期跟进销售团队业绩达成情况，及时收集、整理相关数据与信息，为业绩评估与激励提供依据。
5、高效完成各类表单的统计与收集工作，确保人事及销售相关数据的完整性与准确性。
任职要求​：
1、年龄 23 - 35 岁，本科及以上学历，人力资源管理、市场营销、工商管理等相关专业优先。​
2、具备良好的沟通协调能力与团队合作精神，能够高效处理销售与人事的双重工作任务。​
3、熟练使用 Office 办公软件，尤其是 Excel 数据处理能力突出，能熟练制作各类报表与数据分析。​
4、具备较强的责任心与执行力，工作细致认真，能够及时、准确完成各项工作任务。​
5、有人事及销售助理相关工作经验者优先。