一、岗位工作内容
1.团队管理
统筹店内已有销售团队，负责好店内人员职业发展规划，提升团队销售能力与服务水平，确保团队协作高效，营造积极向上的工作氛围。
2.销售业绩达成
制定并分解月度，季度，年度销售目标，分析销售数据，优化销售流程，带领团队完成业绩指标
3.客户关系维护
维护高端客户档案，定期回访客户，提升客户满意度与忠诚度，推动客户口碑传播。
4.店面运营管理
负责店面日常运营，包括陈列，展示，店内产品维护 ，确保店面环境整洁。
二、任职要求
1.大专及以上学历，市场营销、工商管理、奢侈品管理等相关专业优先。
2.年龄：30—45岁，形象气质佳，有良好的职业素养与高端品牌服务意识。
3.工作经验：5年以上高端品牌销售工作经验，3年以上同岗位店长管理经验，有奢侈品、高端服饰、珠宝、名表、高端家具等行业经验者优先。
4.熟悉高端客户消费心理与行为特点，有成功带领团队完成高业绩目标的案例。
5.持有奢侈品销售等相关资格证书者优先