1、用户与市场洞察
①主导用户研究：通过问卷、访谈、社群观察等方式，挖掘目标人群的「未被满足的需求」
②竞品动态追踪：分析国内外同类品牌爆款逻辑，输出《季度竞品分析报告》；
③趋势预判：结合流行元素（色彩/面料/廓形）、社会议题（环保/性别平等），提出差异化产品方向
2、产品企划与落地
①制定产品策略：根据品牌定位与销售目标，规划年度/季度产品线，明确各系列核心卖点；
②协同设计开发：参与设计评审会，从用户场景、成本控制、工艺可行性角度提出建议；
③供应链对接：与采购、生产团队协作，把控打样周期、大货质量与交期，确保产品按计划上市。
3、生命周期管理与迭代
①上市监控：跟踪首销数据，及时调整推广策略；
②迭代优化：基于用户反馈和销售表现，推动产品升级；
③退市决策：识别低效SKU，制定清仓方案。
4、跨部门协同与资源整合
①联动营销团队：提供产品故事素材，协助策划上市；
②赋能销售团队：输出《产品卖点手册》《搭配指南》，培训导购掌握核心话术；
③推动创新项目：主导跨界联名、可持续产品线等专项，整合外部资源。
任职资格 ：
1、学历专业：本科及以上学历，服装设计、纺织工程、市场营销、产品设计等相关专业优先；
2、验背景：3年以上服装行业产品管理经验（优秀者可放宽至2年），有快时尚/设计师品牌/运动休闲/可持续时尚等领域成功案例者优先；
3、精通产品全流程：从用户洞察、竞品分析到企划落地、上市复盘，能独立输出《产品企划案》《生命周期管理表》；
4、数据敏感度：熟练使用Excel（函数建模）、BI工具（如Tableau），能通过售罄率、复购率、用户评价等数据定位产品问题；
5、跨部门协同：擅长与设计、供应链负责人、营销经理高效沟通，推动目标对齐与资源落地；
6、抗压与韧性：适应快节奏迭代，面对市场变化能快速调整策略，对结果负责。