【工作内容】
1、参与人力资源相关工作，包括但不限于员工关系和人事管理；
2、协助处理招聘流程，包括筛选简历和组织面试；
3、支持团队日常行政事务，确保办公环境和流程的顺畅运行。
【岗位要求】
1、本科以上学历，具备良好的沟通能力和团队合作精神；
2、能够高效处理多任务并保持细节准确性；
3、适应快节奏工作环境，具有较强的适应能力。
【福利待遇】
固定薪资5300-5900，额外年终奖3-4个月，公司提供三餐，带薪年假、病假、探亲假，入职全额缴纳五险一金。