公司介绍
成都迅驰优牛是科学驱动、数智引领的肉牛产业服务平台，以 “推动中国肉牛产业链价值提升” 为使命，构建 “优牛智造、优牛易购、优牛易栈” 三大产品矩阵，打通养殖全产业链。公司拥有 100 + 专业技术团队（含教授、博士、外籍专家），服务牛只超 10 万头，2026 年将新增 30 万头育肥服务及 40 余个前置仓，携手产业链伙伴共创开放共赢生态，正处于 5 倍营收增长的高速发展期。
岗位核心亮点
• 工作聚焦执行：协助搭建轻量人力体系，聚焦招聘补给、绩效落地、员工关系等核心执行模块，无复杂管理压力
• 薪酬竞争力强：底薪 10000-13000 元 / 月，综合年薪 12-22 万 + 期权，绩效与公司营收增量绑定，收入弹性可观
• 平台潜力充足：肉牛产业互联网稀缺赛道，亲历千万级到 5000 万级营收跨越，积累产业 + 互联网复合人力经验
• 工作模式友好：朝九晚六、弹性下班，年均≤6 次短途出差，无强制加班，兼顾工作与生活平衡
岗位职责
核心业务支持
1. 协助搭建横纵矩阵 + BU 业务单元轻量人力体系，执行 HRBP 基础工作，保障产业运营 / 数字化 / 金融服务核心岗招聘渠道拓展、简历筛选、面试协调等全流程补给
2. 协助设计简洁薪酬绩效及增量激励机制，跟进 BU 绩效考核落地、数据统计，配合激发团队积极性，支撑 5000 万营收目标
3. 协助推进核心人才留存及基础培养工作，跟进员工关怀，降低流失率，配合跨 BU 人力协同，提升组织基础效能
日常人力运营
4. 负责入离职办理、社保公积金缴纳、劳动合同管理、考勤核算等日常人力合规执行工作，确保流程规范
5. 协助搭建轻量企业文化，组织员工活动、下午茶等，营造无内卷、无内耗的团队氛围
6. 配合对外轻商务对接，展现公司专业形象，协助整理政企 / 行业对接相关人力支撑资料
7. 协助出具月度人力运营报表，收集、整理人力相关数据，为公司经营决策提供基础数据支持
出差及其他
按需参与肉牛业务现场短途调研（年均≤6 次），高效完成业务端人力相关需求对接，确保人力工作与业务实际匹配
任职要求
硬性要求（缺一不可）
8. 3 年以上人力资源工作经验，1 年及以上互联网 / 产业互联网 HRBP 相关执行经验
9. 熟练掌握招聘、绩效落地、人力合规等基础模块实操流程，具备基础跨部门沟通协调能力
10. 认可肉牛农牧产业 + 互联网数字化双重属性，愿意深入了解业务，适配产业发展节奏
11. 常驻成都办公，接受年均≤6 次短途出差（肉牛业务端，高效调研）
优选加分项
12. 有农牧 / 肉牛 / 供应链 / 产业互联网行业人力工作经验者优先
13. 具备千万级营收企业增长期人力执行实操案例者优先
14. 形象气质良好，沟通表达流畅，执行力强，细致严谨，认同工作生活平衡理念
15. 适配轻管理、重执行的工作节奏，拒绝复杂流程，能高效落地基础人力工作
薪酬福利
• 固定薪酬：10000-13000 元 / 月，12 薪稳定发放，完成基础岗位职责即全额发放，无保底绩效扣款
• 绩效奖金：最高 6 万元，绑定 2026 年公司服务性营收增量（基准 2025 年 1000 万），营收达标越高，绩效奖金越丰厚
• 长期激励：2000-3000 股公司期权，共享肉牛产业互联网赛道增长红利
• 基础福利：五险一金足额缴纳、12 天带薪年假、法定节假日全休、年度高端体检、月度团建补贴、节日福利
• 职业发展：清晰的专员 - 主管晋升通道，深耕产业人力领域，积累稀缺复合工作经验