职位名称：人力资源公司业务经理
岗位职责：
1.负责已合作客户的商务关系维护，保障长期合作，同时开发老客户新业务需求达成新业务合作。
2.建立与维护与金融监管部门、银行、证券、投资机构等外部合作伙伴的良好关系，拓展新业务。
3.及时响应客户要求，同步给外包团队负责人与相应人员，为客户满意度、顺利续签负责。
岗位要求：
1.年龄在 30 至 40岁之间，身体健康，相关人力资源工作经验2年及以上。
2.具备较强的计划性和执行能力。工作认真、负责、综合素质较高。
3.诚信守密，职业道德良好。会开车。
薪资待遇：
1.综合工资4000+社保+提成