岗位职责：
1、编写物业项目的工作指导书，以及项目的服务计划，编制项目的预算；
2、全面负责物业项目的人员管理、财务管理、物品管理和各项现场管理；
3、及时向各部门传达公司各项工作会议的精神及颁布的制度，督促严格执行；4、日常例会，检查工作落实情况，协调员工关系，执行问题中出现问题提出解决方案。
5、落实人员做好物业内楼宇管理、日常维修、清扫保洁、绿化养护、卫生消毒、车辆管理及依法制止违规装修和违章搭建等具体管理服务工作；
6、接受街道和房地产管理部门的指导和监督，配合做好社区管理工作；
7、业主/租户之间在物业使用中发生的争议进行协调。
任职要求：
1、年龄：35-40 岁；
2、学历：本科及以上，物业管理相关专业；
3、经验：5年以上管理50万以上大盘工作经验，2年以上标杆物业企业工作经验。具有全面的物业管理知识，计划、组织、协调、控制、应变能力强；
4、能力要求：具备处理突发事件的预案能力；具备领导能力、战略规划能力、管理艺术、洞察力、团队合作等； 熟悉办公软件的应用。