岗位职责：

1、根据集团目标，完成团队项目年度物业管理费收入、历史清欠、停车费等主营收入等指标；

2、组织项目完成团队所辖基础服务及现场品质管理各项指标；

3、组织项目团队完成年度业主满意度指标；

4、统筹项目团队完成所有控负事件及突发事件的协调处理；

5、统筹项目品牌推广、社区文化活动等工作；

任职资格：

1、专科及以上学历，年龄40岁以下，5年以上物业管理工作经验，3年以上项目统筹管理经验；

2、过往管理项目体量不低于15万方，管理项目第三方满意度、物业费收缴率年度达成率均在90%及以上；

3、具备良好的应变能力，能够独立处理项目突发事件，有主导集中交付、大型群诉处理、小区创优、评优经历者优先；

4、 执行力强，工作有计划性和前瞻性，能同步推进多线条工作；

5、 具备基础人力资源管理能力，重视梯队人才培养和团队稳定。