资深培训专员岗位职责：

1.培训体系搭建与执行：统筹实施岗前培训、企业技能认定培训等项目培训，确保流程合规、高效落地。

2.培训内容开发与优化：根据培训需求，独立整理培训教材、案例库及培训工具；

3.培训组织：协调内外部资源，组织线、上线下培训活动，确保完成培训任务；

4.政策平台管理与申报：熟悉江西省技能人才评价服务管理平台、江西省职业培训管理平台操作流程，独立完成培训项目申报、材料整理及数据上报；

5.跟进政府补贴政策，撰写申报材料，与人力资源、业务部门紧密配合，完成培训需求分析、预算编制等支持性工作。

任职要求：

1.本科及以上学历，人力资源管理、教育学、心理学等相关专业优；

2.三年以上企业培训工作经验，熟悉制造业/服务业等实操型行业培训流程者优先；具备岗前培训、企业技能认定培训项目全流程管理经验；

3.精通江西省技能人才评价及职业培训管理平台操作，能独立完成项目申报与材料归档；

4.优秀的文案撰写能力，能独立撰写培训报告、政策申报材料。

5.核心能力：

具备较强的组织协调能力与跨部门沟通能力，能高效推动培训项目落地；

数据敏感度高，善于通过数据分析优化培训方案；

工作细致严谨，责任心强，能适应阶段性高强度工作节奏。

工作时间：上午9：00-12：00；下午1：30-5：30。 大小休、法定休。

工作地点：南昌经开区双港汇街2F01号。

发薪日：次月20号

五险一金：保障员工基本权益。

带薪休假：员工享有国家法定节假日等带薪休假权利。

培训与发展：提供定期的职业技能培训和个人发展机会，帮助员工提升专业技能和职业素养。

工作环境与氛围：创造良好的工作氛围和办公环境，关注员工心理健康和工作满意。