职位描述
岗位职责
- 搭建连锁餐饮培训体系（新员工 / 在岗 / 管理岗），制定年度培训计划与标准；
- 开发核心课程，编制教材与教学工具；
- 统筹培训实施（线下授课 / 线上课程），督导门店培训落地，跟踪效果转化；
- 搭建内训师团队，完善培训考核与晋升联动机制，提升全员专业能力。
任职要求
- 大专及以上学历，人力资源、酒店管理等相关专业优先；
- 5 年以上餐饮连锁培训管理经验，3 年以上同等岗位经历，熟悉门店运营全流程；
- 精通培训体系搭建、课程开发与内训师团队管理，有标准化培训落地案例；
- 具备优秀的授课技巧、方案策划与跨部门协同能力；
- 责任心强，抗压性佳，能接受全国出差督导培训。
以担保或任何理由索取财物，扣押证照，均涉嫌违法，请提高警惕