多年扎根食品行业人力资源岗位，既掌握人力资源管理的专业方法论，又深谙制造业用工特点与团队管理难点；性格沉稳、处事圆融，善于在制度与人情之间找到平衡点，有效化解矛盾、提升组织凝聚力。
凭借丰富的一线人事经验与敏锐的人际洞察力，在员工沟通、劳动关系处理及团队建设中展现出卓越的协调能力，是兼具专业性与情商的复合型HR人才。