岗位职责：
1. 负责饭店的日常运营管理，确保饭店服务质量和客户满意度。
2. 制定并执行饭店的经营策略和业务计划，实现业绩目标。
3. 管理和培训饭店员工，提高工作效率和服务水平。
4. 维护良好的宾客关系，处理客户投诉和反馈。
5. 监督饭店的成本控制，确保资源合理利用。

岗位要求：
1. 具备3年以上管理工作经验，熟悉饭店业务流程。
2. 优秀的领导能力和团队管理能力。
3. 良好的沟通协调能力和客户服务意识。
4. 能够独立处理各类突发情况，具备较强的应变能力。
5. 大专及以上学历，酒店管理等相关专业优先。