招聘专员-资深招聘
1、根据现有编制及业务需求，对招聘岗位进行分析，独立实施招聘工作；
2、跟进招聘全过程，简历搜寻、面试安排、Offer跟进，对个人的招聘达成率负责；
3、积极维护和拓展招聘资源，协助公司建立完善的招聘人才库；
4、关注行业动态，及时收集与反馈行业内人才流动信息；
5、总结招聘工作中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的合理化建议。
任职要求：
1、统招大专以上学历，人力资源相关专业；具有2年以上电商招聘相关经验，互联网/电商行业优先考虑；
2、有招聘数据。和招聘策略
2、性格皮实、形象佳、思路清晰、沟通强、反应快，责任心、目标感强。