岗位内容：
1. 管理场馆现场的日常运营，确保服务质量、客户满意度和销售目标的达成。
2. 培训和管理一线团队，维护员工工作积极性和满意度。
3. 协助店长开展场馆的营销活动

任职要求：
1. 具有餐厅或零售行业或教育行业2年以上相关管理经验。
2. 了解员工管理和团队协作技巧。
3. 具备专业的沟通能力、自我驱动力和领导才华。