重点：具有很强的内部经营管理能力、较强的沟通能力、组织管理能力、较强的执行力。
岗位职责：
1、主持拟定设计分院业务目标和业务计划，拓展市场渠道，维护客户关系，发掘市场机会，实现设计分院经营业绩的快速增长；
2、主持设计分院日常管理工作，负责设计分院人员的吸纳、引进和管理工作；
3、负责优化改善目前公司现有技术相关业务流程、体系以及相关制度，提升业务效率。
任职资格
1.具有6年以上设计院工作经验，其中至少3年以上设计团队管理工作经验。
2.具有很强的内部经营管理能力、较强的沟通能力、组织管理能力、较强的执行力。
3.大学本科及以上学历，建筑、结构类相关专业毕业。
4.具有一级建筑师证或高级工程师证书优先。
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