岗位职责：
1、协助董事长/总经理处理日常工作事务，涵盖会议安排、文件起草审阅；
2、参与公司重要决策的制定，做好相关记录并跟进落实；
3、参与公司内部流程优化，推动跨部门协作，提升公司运营效率。
任职要求：
1、本科及以上学历，管理类、市场类相关专业优先考虑；
2、目光长远务实，责任心与执行力强；
3、逻辑思维强，组织协调能力出色。