该岗位招三个方向人员：行政实习生、人事实习生、交付实习生
行政实习生：
岗位职责：
1、日常行政支持，包括文件处理、资料整理及归档；
2、协助安排会议，包括会议室预定、会议记录及后续跟进；
3、支持团队成员，处理邮件、接听电话及接待来访客人；
4、维护办公设备及用品，确保办公室环境整洁有序；
5、协助完成其他行政项目及临时任务。
任职要求：
1、具备良好的组织和协调能力，能够高效处理多项任务；
2、熟练使用办公软件，如Word、Excel和PowerPoint；
3、具有优秀的沟通技巧，能够与不同层级的人员有效交流；
4、注重细节，有责任心，能够保持工作的高准确性；
5、积极主动，能够在快节奏环境中保持灵活性和适应性。
人事实习生：
岗位职责:
1.参与人力资源部门的日常管理活动，包括但不限于员工招聘、员工关系管理。
2.协助进行员工入职、转正、离职等手续的办理，确保流程顺畅。
3.参与部门间的协调工作，确保信息的有效传递。
4.执行领导安排的其他相关任务。
任职要求：
1.具备良好的沟通与协调能力，能够有效处理人际关系。
2.熟练掌握办公软件的使用，如Excel、PPT和Word等。
3.具有较强的责任心和执行力，能够独立完成分配的任务。
4.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。
交付实习生：
岗位职责：
1.对接甲方项目相关人员，进行一定商务活动
2.管理项目相关工程师，解决一些项目上的问题
3.反馈项目相关事宜，方便公司进行决策
4.惯宣公司一些政策实行
任职需求
1.对岗位有一定的认可
2.接受市内出差（路费可报销）
3.熟练掌握office办公软件
4.本科学历 需要全职一周五天