岗位职责：
1、技术方案设计：部门项目设计审核以及参与制定重大项目投标组织工作和文件审核。
2、质量管理：确保设计质量符合要求，验收设计成果，认真对待各项质量问题，对设计中出现的问题及时解决。
3、预算管理：负责编制项目预算，监督项目预算执行，调整项目预算及费用支出控制。
4、项目管理：协调项目各环节工作，管理项目进度及成果。确保项目按照合同要求完成，同时保证效益和质量上的最大化。
5、施工管理：为工程部门提供技术咨询、技术支持，解决技术难题，制定技术规范，保证各项工程质量进度符合规定。
6、安全管理：负责设计安全管理工作和安全防范培训；负责监督和检查工程安全质量及施工现场安全管理工作的执行情况。
7、资源协调：协调和利用各种资源，如设计、技术、资金、材料等，确保项目运作的顺畅。
8、项目调研：定期进行市场调研、技术研发，掌握市场发展趋势和技术动向，提出有关设计改进和升级的建议。
9、团队管理：负责团队的人员安排、岗位职责分配、工作计划和管理制度建设等。确保团队的有效运转，保证设计质量和进度。
10、团队培训：组织对设计团队进行技术培训和管理培训，提高设计团队的综合素质和工作能力。
任职要求：
1、学历要求：大学统招本科及以上学历，给排水、暖通、建筑环境与机电等相关专业，具备相关资质证书优先。
2、工作经验：5年项目设计和施工的团队管理工作，具备给排水+暖通设计施工管理经验者优先考虑。
3、所需知识和专业技能：有较强的项目售前技术工作全流程管理领导能力及经营管理思维，熟悉国家招投标领域法律、法规，熟悉系统专业知识，熟悉国家有关设计规范，有工程施工管理经验；有比较宽广的相关行业知识。
注：本岗位为子公司重庆汇贤岗位。