一、岗位职责
1.行政综合管理
1.1.统筹行政公文管理，包括各类行政通知的起草、审核等。
1.2.组织重要会议、员工文化活动。
1.3.组织落实厂区环境卫生管理，包括清洁、绿化、设施维护、安全检查。
2.后勤保障体系
2.1.统筹员工食堂、宿舍、班车的日常运营管理与服务。
2.2.建立后勤服务标准及成本管控机制。
2.3.策划并执行员工关怀活动。
3.专项事务管理
3.1.主导政府项目补贴申报，包括政策研读、材料编制、申报跟进。
3.2.协调处理突发事件及领导交办的临时任务。
二、任职要求
1.专科及以上学历，5年以上行政管理工作经验，1年以上同岗位管理经验。
2.熟悉行政后勤、会务、政府项目申报等工作事项。
3.具备跨部门协调能力。
4.工作细致严谨，有一定的抗压能力。