【岗位职责】
1)执行上级领导的工作指示，统筹医护部全面的日常工作。
2)制定部门年度工作计划，接受上级领导的监督检查。
3)组织拟订部门的规章制度，并监督制度执行情况。
4)组织对医护部员工进行专业化知识的培训与考核。
5)组织对医护部的工作进行监督检查，对医护护理质量进行检查、评价和持续改进。
6)处理家属、老年人对服务质量的投诉、建议及纠纷工作。
【任职要求】
1)年龄45周岁及以下，本科及以上学历，医疗或护理相关专业背景，特别优秀者可适当放宽要求。
2)持有护师执业资格证书，掌握护理岗位的理论知识与业务技能，熟悉临床护理操作，大内科、老年病科、康复科、高干病房等从业经历者优先录用。
3)普通话标准，有一定的管理能力、沟通能力及解决问题的能力，具有与之相当的护理教学和技能操作指导能力。
4)在医疗机构/养老机构拥有3年以上管理工作经验，具备养老机构五星评定经验者优先。
5)纪守法、品德端正，具有良好的个人品德、职业道德和奉献精神、团结协作精神。
说明：与东城项目公司签订劳动合同。