按照公司服务全省国资国企改革发展的功能定位，聚焦存量资产盘活的主责主业，贯彻执行公司的发展、经营方针，主持公司的日常各项经营管理工作。

任职资格：

1.一般应具有国家教育行政机关承认的大学本科及以上文化程度，学历、学位均已认证并经在线核验通过，1973年1月1日及以后出生；

2.须现任央企或省管企业所属同层级正职及以上人员、大型企业中层正职及以上人员、机关事业单位正处级及以上人员，或担任下一级别职务层次2年及以上；

3.具有10年以上企业管理工作经验，了解资产管理企业现状及发展趋势，熟悉企业运营模式，有成熟的管理能力，在行业内具有较为丰富的社会资源。

4.具有良好的职业操守和从业记录，无因严重工作失误造成重大损失的情况。

5.具有正常履行职责的身体条件。

上述任职及从业时间截至2026年2月。

有以下情况的，不得应聘：

1.有《公司法》第一百七十八条所列情形之一的;

2.应聘前任职期间,对企业经营管理不善,导致安全、质量等重大责任事故,出现严重亏损,或造成国有资产严重流失和重大经济损失的;

3.个人在企业经营管理活动中有不诚信记录的;

4.被监管部门处罚或列入黑名单的;

5.国家法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能担任企业领导人员职务的；

6.其他法律法规规定的不宜报名的情形。