1、大专或以上学历。

2、1年以上人力资源工作经验优先;

3、有一定文字写作功底，有良好的信息收集、分析和整理能力，以及良好的方案策划能力，

4、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力，有时间观念，抗压能力强，服从工作安排，

5、熟练使用相关的办公软件，具备基本的网络知识。熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉，

6、国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用，

7、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神。