岗位职责：

1. 战略规划：制定团购业务的中长期发展战略，设定销售目标并分解执行计划。
2. 团队管理：组建并带领销售团队，制定绩效考核机制，提升团队专业能力和执行力。
3. 客户开发：开拓企业客户、政府机构、大型渠道商等团购资源，维护关键客户关系。
4. 市场分析：分析行业趋势、竞品动态及客户需求，优化产品组合和定价策略。
5. 业绩达成：确保完成公司制定的销售指标（如GMV、利润率、客户留存率等）。
6. 跨部门协作：与产品、运营、市场等部门协同，推动团购项目落地和资源整合。

任职要求：

1. 教育背景与经验：本科及以上学历，市场营销、企业管理、商务管理等相关专业优先。7年以上销售经验，其中至少3年以上
团购、B2B大客户销售或渠道管理经验，有团队管理经验（团队规模10人以上）。
2. 资源整合能力：具备丰富的企业客户资源（如大型企业、事业单位、行业协会等），能快速拓展合作渠道。
3. 谈判与商务能力：擅长大客户谈判，能独立完成合同签订及长期合作维护。
4. 团队领导力：具备团队激励和人才培养经验，能打造高绩效销售团队。